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第72章（第2页）

我微微停顿又继续说着我的想法。

“我的意见是工人工资待遇要高于市场价，每个重要节日由我们安排去酒家聚餐一次，普通节日不放假会有加餐。

凡是节假日上班按双倍工资发放，染坊的工作尽量不让工人们加班，每月有四天假，特殊情况可以连休。

如果一个月下来不曾迟到早退不请假的会另算全勤，全年未曾请假缺席的人会有年终奖励，如果平时工作能力表现突出的我们会有另外的奖金。”

我一口气说完这些却还觉得不够，叶飞凡和小七此时看我的眼神居然有些呆了，脸上写满了振惊。

叶飞凡道：“你这一整套管理的办法严谨又有效，让我茅塞顿开，这套管理完全可以我于的银号用以提高他们上工的积极性，这便可以根治他们消极怠工，这迟到早退不扣工钱吗？”

叶飞凡追问不太明白。

“一般情况下迟到要扣工钱，特殊情况我们不扣，比如他出门时扭了脚，却还是坚持来上班的，我的制度是有事提前请假，当然请完假这一月的全勤便没有了，没有请过长假的都有年终奖，如若将来业务能力突出的工龄长的我们会考虑为他提供赠送住房，以便留住人才。”

小七傻了眼，吞了吞口水道:“夫人，这么好的待遇这还算是做工吗？”

“小七，如若将来你当管理者一定要记住，要想让人家心甘情愿为你做事，就要让人家开开心心地做，那样才能有效率，而且才能全力以赴。

明白了吗？”

我说完拍了拍小七的肩膀，小七听了不由点头。

“小七，牙刷的事我就全权交给你。

我分你三成股，你负责监工，也可以找人做，如何节约成本是你的事，但我们做的是品牌，最后所有成品都要交由我检查审核才能通过。

当然最后的销售都交由我们会定价销售统一价格，如果要搞营销活动我会另行安排并通知你。”

我对小七说道。

“股份？三成？”

小七惊呆了……“给我吗？”

小七一把拽住我的手臂难以置信地急声说道。

“对！”

我点头。

“我不能要，夫人，这牙刷是你造的凭什么给我这么多股份，我不能不明不白就收你的好处，这可不是十两银子的事！”

小七松开我连忙摇头。

小七不是小七“小七，这牙刷虽然是我的点子，但你也算创始人，我剩下的股份会和你家公子爷平分，我们立字为据，这天下之大要做的可以做的生意满满都是，我们不能局限于这样一个小格局，接下来，你不只要忙事业，也应该学习文化知识壮大自己，我已经和你公子爷商议好了，以后你便是我的人，而我的人，你是自由的，愿意留下为我作事，我付你酬劳，如若想走随时欢迎。”

我说道。